Mitarbeiterorientierte Unternehmenskonzepte beeinflussen die Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen maßgeblich.
Aktuell gültige Version des 4. Sozialgesetzbuches. Hierin werden die Anforderungen an ein Wertguthaben-Modell (auch Zeitwertkonten- oder Langzeit-Modell genannt) mit nachgelagerter SV-Verbeitragung aufgeführt.